上医至明 第378节(2/3)

    &esp;&esp;还有一些医学专家，拥有外面公司的股份，甚至自己就是公司老板！

    &esp;&esp;在会议室的一片安静中，谈副院长缓缓的开口道：“入职短短三四个月，收入就达到这个水平，更证明了余医生实力的强悍。”

    &esp;&esp;实事求是的讲，余至明这两月的收入，即便在华山医院这种高收入个人遍布的单位，也属于第一梯队了。

    &esp;&esp;谈副院长一脸严肃道：“余医生完全可以脱离我们华山医院而存在。”

    &esp;&esp;财务处的包处长接过话道：“何止远超，是非常夸张的远远超出。”

    &esp;&esp;“单就人才引进来说，成本平均核算下来，基本上前一两年，医院都是亏损的。”

    &esp;&esp;黎垚扫了一遍在坐的诸人，说：“余医生的实力，还有入职我们华山几个月的表现，我就不多赘述了，你们心里都清楚。”

    &esp;&esp;“如果我们视余医生的优秀而不见，不加以重视和表示，就人才引进协议的那点违约金，哪家医院出不起啊？”

    &esp;&esp;“我就想着，是不是有必要提高一下余医生的待遇啊？”

    &esp;&esp;“患者非常认可余医生的能力，觉得他的挂号费，值这么多。”

    &esp;&esp;刘副院长是点到即止，再深入谈这个话题，就显得他格调有问题了。

    &esp;&esp;“这也说明了一点……”

    &esp;&esp;当然，华山医院平均月入百万，甚至月入更高的医疗专家也是有的。

    &esp;&esp;“失去余医生意味着什么，我就不多说了，大家都心中有数。”

    &esp;&esp;他们收入的大头，就不是医院发的工资了，多是来自于药物专利的专利费，医学或医学技术科研成果的协议分成。

    &esp;&esp;“宁远集团一年五千万的捐助，因何而来，我们都清楚。”

    &esp;&esp;不管如何，作为一名青年主治医师的余至明，他这个四五十万的月收入水准，绝对能让许多人羡慕嫉妒恨了。

    &esp;&esp;“据我所知，余医生还在宁安医院有一份相当不菲的兼职收入。”

    &esp;&esp;这时，长脸浓眉的刘副院长，开口道：“余医生能力自然是很强，我是心服口服，他的能力也体现在了他的收入上。”

    &esp;&esp;停顿一下，谈副院长又转而说：“不谈其他，单就余医生这几个月为医院创造的价值，就远超我们在他身上的投入了吧？”

    &esp;&esp;刘副院长呵呵笑道：“就余医生的这个收入，我们还有必要给他提高待遇吗？”

    &esp;&esp;包括在坐的一些医院领导们。

    &esp;&esp;黎垚沉声道：“黄牛能把价格炒这么高，也从另一方面说明了一点……”

    &esp;&esp;第359章 最佳辅助

    &esp;&esp;“入职第一月，他的工资就超过十万。第二三月的工资，可就飙升到了五六十万。”

    &esp;&esp;“这个收入水准，碾压在坐的我们各位，也超过了我们医院的许多资深医学专家。”

    &esp;&esp;“但在余医生身上，就是一个例外。”

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    &esp;&esp;这些人，数量不详。

    &esp;&esp;包处长沉声道：“余医生前三月的月工资，扣除医院补贴，总计超过了一百二十万，按照既往经验推算，他为我们医院创造的经济效益，至少是两倍这个数字。”