秦人的悠闲生活 第5o6节(3/3)

    只是后世因黄河几次改道，而导致京杭大运河的走向也发生了改变，甚至与洛阳河道直接断流。

    两千年的时间跨度是很大的，扶苏也不知道自己对黄河母亲的改造，会在后世造成什么样的影响，可以后的事他也看不到了。

    有关南水北调的工程是自己与都水长在琅琊县的海上商谈的，双方都觉得这个工程几乎不可能完成，以如今的建造水平根本做不到如此巨大的工程。

    而如今两淮流域依旧完好，黄河还未入淮，一切都还在平稳期。

    扶苏也担忧，如此建设河道，会不会导致黄河夺淮入海的局面提前出现。

    治水治国都是头疼的大事，南方的伐林建城，西边的河西四郡，北方的匈奴教化，这些事一旦开始就是数十年之功，并非一朝一夕间可以完成的。

    听户再一次上前，递上一份名册，“禀皇帝，公子衡递交的名册。”

    扶苏接过名册，名册所记的都是那些在西北援助的官吏淘汰名单，这些官吏被筛选下来的之后，要重新返回咸阳，再次听候发落。

    这些人多数都会被发往各地，或者直接遣返回乡，再者就是被太学府接收。

    秦的官吏升迁其实说简单也简单，依照秦律进行考核，御史暗查监督，丞相总摄人事调动。

    若将秦律的考核与量化归类为法，监察之法与行事准则为术，丞相府与皇帝的决定归为势，此为秦律所体现的法，术，势。

    这个决策机制也极其依赖皇帝与丞相的个人选择，以及这个制度下臣子能力与施行决策的刚性，亦十分严密。

    严密到什么程度呢，首先保举连坐，明确责任，谁举荐的官吏犯错了，保举者同坐，以避免官吏上下举荐的利益输送。

    底下的官吏犯错，保举者同罪，并且这个规矩延续到了秦国的方方面面，不论是军中，还是太学府与太医府。

    正常的学子并不需要保举，他们通过考试就能够上任。

    可有些特殊的人，总想着绕开这些机制，以前丞相没有彻底根绝举荐制度，为了让六国博士与六国官吏适应秦的一统，能商量的地方，李斯还是给予宽泛的处置了。

    因六国博士们总是希望皇帝的律法能够宽泛一些，让律法有更多的可商量余地，给官吏更多的自由量化的空间，保持六国时期就存在的经济活动自由，给予六国旧士族更多的知识主导权。

    有些事李斯可以作出退让，有些事李斯没有退让。

    若设身处地去考虑，扶苏早就将六国博士都杀了，谁让自己当时还不是皇帝呢。

    秦律规定，官吏升任有资历门槛，想要成为县令就必须要有三年以上在地方就任的履历。

    设五善五失的考评机制，秦真的有政绩考评的要求，其中考评的便是人口，赋税，刑狱三项，并且还有御史暗查。

    若这个机制一旦失效，就如李斯所叹息的那般不肖者得以退而休息。

    如今的大秦还未设立新的丞相，这些事也就落在了自己这个皇帝手中。

    皇帝个人就能决定这些官吏的去留。

    听户又道：“小公子已回来了。”

    “嗯。”扶苏将名册交还到听户手中，道：“让衡去处置。”

    “是。”

    言罢，皇帝出了章台宫就去看孙子了。

    而丞相府内，公子衡还在忙碌的看着今年的春耕安排，萧何不在的这些天，他这位公子忙得脚不沾地，连吃饭时手里都还握着笔。

    见听户又将名册带了回来，衡问道：“父皇如何吩咐？”

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