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    会议现场研究者众多。

    “再给我一份多恩伯格的档案。”

    褚序星不知道核聚变跟中微子有什么关系。

    聒噪。

    海德堡与马普所联合培养的博士，理论物理专业。

    洋洋洒洒的论文，带着不同的名字，出现在褚序星面前。

    如果非要继续查，褚序星还能想到一个人。

    他不仅是中微子领域的专家，而且在核物理、等离子体方面也有不小的成就。

    疑问终于来到了系统可以大胆表现的领域。

    意外的是，系统甚至标注了一句：

    系统的悬浮框，只是将他清楚的事情文字化、具体化。

    “当然是因为您伟大的功绩，如太阳一般耀眼！”

    他特别关注您的研究。

    观点能不能解决项目瓶颈？

    在查询这种事情上，只要跟拯救世界没关系，系统都响应特别快。

    纷芜繁杂的想法、预测，都围绕着自己的项目。

    待了近二十年。

    更没有几个人，本着推动物理学前行与进步的想法，积极期待。

    这个谄媚的家伙，带着雄浑bg，高声吟唱：

    不能抓也给我盘查清楚，不能因为长得帅就留下隐患。

    履历简单得连照片都是黑叉的头像。

    填补诺亚布里斯的空缺。

    他进入马普所的时候，褚序星刚刚离开。

    能抓抓。

    “我的研究？”

    “他为什么会关注我？”

    “跟着您的脚步走，沾了您的光，审稿人都要给三分面子~”

    没什么稀奇。

    从时间节点来看，像极了马普所特地引进的空缺人才。

    褚序星以前就清楚这些。

    “占据他主要论文篇幅的，还是核物理、等离子体的理论方向。”

    或者抓两个空窗期的专家，骗入项目当牛做马，弥补一下刚跳槽的人手。

    没有一点有用信息。

    褚序星必定打印简历，交给李华。

    社交能不能给项目带点资源？

    但凡这只大金毛有横杠，代表他与拯救世界相关。

    利益往来，清晰明了。

    毕业后意外的并没有留在马普所。

    排查两个可疑人物，褚序星没有得到有用的信息。

    似乎他不怎么喜欢拍照。

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    京特多恩伯格。

    褚序星屏蔽系统的废话，直接要求：

    没多少人带着纯粹的分享交流目的，参与会议。

    褚序星意外的在论文上，发现了熟悉的名字。

    “给我列出京特多恩伯格所有论文，包括论文所有作者和致谢提及的姓名。”

    “在这些领域，您就是权威，您就是风向标！”

    去了英国的达雷斯伯里实验室，转而从事中微子研究。

    “他主要研究的是中微子，但这个领域门槛高，周期长，他论文都没有两篇。”

    时间升序，从早期到最近。

    否则，多恩伯格也没资格成为马普所的主任。