分卷阅读16(2/2)

    桌上摆放着一张全家福,里面有年轻时的席家华,有席悦以及其生母于怀梦。

    甄芷琪:【悦悦你要干什么?】

    作者有话要说:  席悦:我怕是要人财两空?

    公司

    席悦大学一毕业就创立了怀梦科技有限公司。

    所以从某种程度上来说,席家华还是要像席悦学习。

    可是不巧,席悦不在公司。

    席悦:【我有个非常大胆的想法】

    “没走,正坐在你的位置上。”助理支吾了一下,最后还是开口道:“公司私下正在盛传,席先生要罢免你CEO的职位。”

    事实上,平日里席悦在公司的时间不多,有闲心了在公司待上好几天不回家,有时候一个星期都见不着她的面。她虽然挂着ceo的头衔,可多数事物都是总裁和副总在处理。但每周的例会、每月的总结会议席悦从来不会缺席。

    席悦接起电话,就听助理说:“席先生今天来公司视察了。”

    贾贝贝:【笑着活下去.JPG】

    贾贝贝:【是诶。不过他们并没有直接对外,估计是直接找的猎头公司。】

    这是一个非常年轻的公司,公司内最年长的工作人员年龄不超过三十岁,平均年龄和席悦一般大。

本章已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

    莫约是席悦十岁的时候照的,那会儿席悦虽然小,但五官已经长开,在人群中都是焦点。

    当初为了拉拢这些高端人才,席悦没少花费功夫也没少花费金钱,所以现在她才能如此悠闲自得。

    席悦气得肝疼。

    一分钟后。

    贾贝贝:【你不怕自己露馅被定为商业间谍?】

    正准备回复,她的助理倒给她打了个电话。

    怀梦,心怀梦想,这也是怀梦科技有限公司的企业价值观。

    席悦:【我要去当季景山的助理!!】

    第12章 找到小老虎

    亲妈作者:当然不会,因为你是女主角,你会得到全天下,wink

    席悦自幼在席家华身边耳濡目染,很明白在创办企业上要合理分配财务,才能实现企业价值最大化。

    对比起来,席家华就是典型亲力亲为的典范,他做不到像女儿那样把权利全部下放,也做不到对他人的完全信任。除了女儿席悦以外,就连枕边人他也有所保留。

    怀梦科技有限公司这个公司名字其实有些渊源,因为席悦的生母就叫于怀梦当初创立公司,席悦几乎没有多想就用了这个名字去注册商标。

    席悦了然:“哦,那他现在走了吗?”

    席家华此时此刻坐在席悦的办公桌前。

    席家华静坐着看了一会儿照片,回想起昨晚发生的一切。他很后悔扇席悦的那一巴掌,却也说不出道歉二字。来这里,便是一种姿态,求和的姿态。

    甄芷琪:【对了,你知道怎么做人家助理吗?别到时候你这个当助理的都还需要另外招助理。】

    贾贝贝:【你堂堂怀梦科技有限公司的CEO跑去给季景山当助理?

    “席先生?什么席先生?”席悦整个心思都在季景山身上,甚至没把助理的话听进心里。

    助理咳了一声,“席家华,您的父亲。”

    在席悦看来,合理分配人员,也是实现企业价值最大的重要因素之一。


努力加载中,5秒内没有显示轻刷新页面!

  • 上一页

  • 返回目录

  • 加入书签

  • 下一章